Менеджер по продажам

3 месяца май 2014 — июль 2014	Ведущий sales-менеджер ООО "Мастер Класс" (Маркетинговое агентство), Санкт-Петербург Проведение телефонных переговоров, ведение отчетности, поиск новых клиентов.
11 месяцев июнь 2013 — апрель 2014	Ведущий sales-менеджер ООО "Штрих-Кот" (Маркетинговое агентство), Москва Проведение телефонных переговоров, ведение отчетности, поиск новых клиентов.

Высшее Заочная форма обучения 2006 г.

ТГУ, г. Тольятти Факультет: Психологический Специальность: Психолог

---

Уровень владения компьютером:

Продвинутый пользователь РС – пользователь (Windows, MS – Office, Internet), Работа с программой «Мегаплан», «CRM», «Express Talk Bisiness Edition» с соц.сетями

---

 Ключевые навыки и достижения:

Знания основных принципов описания бизнес-процессов; знания методологии описания деятельности должностей / создания ДИ; знания видов организационных структур; знания критериев постановки эффективных целей; навыки телефонных переговоров; знание особенностей работы с корпоративными клиентами; умение работать в команде; умение работать удаленно; опыт дистанционного руководства; опыт прямых продаж и проведения тренингов; знание основных методик оценки персонала; грамотная устная и письменная речь.
Осуществляла разработку миссии и стратегии организации(в нескольких компаниях).
Проводила работу по построению системы управлению персоналом в организации по основным направлениям: формирование кадровой политики, подбор и отбор персонала, адаптация персонала, оценка работы сотрудников, обучение персонала, мотивация персонала, трудовая этика, организационная культура, организационная приверженность.
Проводила работу по построению системы управлениями продажами: формирование системы распределения, определение принципов продаж, требования условий к партнерам, планирование продаж, ассортиментная и ценовая политика, стимулирование продаж (скидки), требования к документообороту, обратная связь от торговых посредников.
Проводила тренинги: «Время на успех», «Эффективные продажи», «Активные телефонные продажи», «Как раскрыть потенциал клиентов и увеличить их количество», «Корпоративный коучинг – идеальное решение для обучения менеджеров по продажам», «Отель. Стандарты приема и обслуживание гостей», «Эффективное обслуживание в отделении банка», «Лидер как мастер управления группой», «Формирование и развитие команды», «Основы управления персоналом в организации», «Мотивация персонала», «Адаптация персонала».

 Ваши хобби, увлечения:

Кадровый менеджмент, стратегический менеджмент, инновационный менеджмент, финансовый менеджмент, продажи, маркетинг, психология, коучинг, консалтинг, реклама.

 Прочие сведения о себе, комментарии:

Желание работать; активная жизненная позиция; высокая организованность; целеустремленность, отлично развитые коммуникативные навыки; стратегическое мышление; ориентация на результат; гибкость.
Стартовый оклад 15 000 р., после успешного прохождения испытательного срока рассчитываю на повышение зарплаты. Вакансии предлагать только с окладной частью.
Удаленная работа, сетевой маркетинг не предлагать.